Αρχική «Ενίσχυση της εφαρμογής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία ίσης αξίας και λοιπές διατάξεις - Ενσωμάτωση Οδηγίας (Ε.Ε.) 2023/970»Άρθρο 5 Αρχή ίσης μεταχείρισης – Απαγόρευση διακρίσεων – Τροποποίηση άρθρου 36 Κώδικα Εργατικού Δικαίου (περ. α), β), γ) και ε) παρ. 2 άρθρου 3 Οδηγίας (ΕΕ) 2023/970)Σχόλιο του χρήστη ΓΚΙΚΑ ΕΛΕΝΗ-ΠΡ. ΔΣ ΠΕ ΚΧ-ΜΒ | 16 Ιουνίου 2026, 23:14
  • Σχόλιο του χρήστη 'ΓΚΙΚΑ ΕΛΕΝΗ-ΠΡ. ΔΣ ΠΕ ΚΧ-ΜΒ' | 16 Ιουνίου 2026, 23:14

    " Ίση αμοιβή για ίση εργασία " Ως Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της Πανελλήνιας Ένωσης Κλινικών Χημικών - Μοριακών Βιολόγων (ΠΕ ΚΧ-ΜΒ), σας μεταφέρω την δυσαρέσκεια των μελών της Ένωσης για την άνιση μεταχείρισή μας ως προς την φορολόγηση των εφημεριών μας στα Δημόσια Νοσοκομεία σε σχέση με την αυτοτελή φορολόγηση των εφημεριών των νοσοκομειακών ιατρών του ΕΣΥ, όπως καθορίστηκε η τελευταία με τον Νόμο 5162/2024 (ΦΕΚ_a_198_2024, άρθρο 8, παρ. 1.) με τίτλο “Μέτρα για την ενίσχυση του εισοδήματος, φορολογικά κίνητρα για την καινοτομία και τους μετασχηματισμούς των επιχειρήσεων και άλλες διατάξεις”. Σας επισημαίνουμε ότι ο τρόπος εφημέρευσης των εργαζομένων του κλάδου μας στα Δημόσια Νοσοκομεία είναι ακριβώς ο ίδιος με αυτόν των ιατρών του ΕΣΥ και ορίζεται άπαξ ετησίως με ΦΕΚ του Υπουργείου Υγείας, πχ ΦΕΚ 252/26-1-2026, Αριθμ. Γ4β/οίκ. 58713. Μετά τιμής Εκ μέρους του ΔΣ της ΠΕ ΚΧ-ΜΒ. Η Πρόεδρος, Γκίκα Ελένη.