Αρχική «Ενίσχυση της εφαρμογής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών και γυναικών για όμοια εργασία ή για εργασία ίσης αξίας και λοιπές διατάξεις - Ενσωμάτωση Οδηγίας (Ε.Ε.) 2023/970»Άρθρο 5 Αρχή ίσης μεταχείρισης – Απαγόρευση διακρίσεων – Τροποποίηση άρθρου 36 Κώδικα Εργατικού Δικαίου (περ. α), β), γ) και ε) παρ. 2 άρθρου 3 Οδηγίας (ΕΕ) 2023/970)Σχόλιο του χρήστη Λουκία Ψαριδη | 16 Ιουνίου 2026, 22:09
  • Σχόλιο του χρήστη 'Λουκία Ψαριδη' | 16 Ιουνίου 2026, 22:09

    Θέμα: Αίτημα άρσης της φορολογικής ανισότητας στην αμοιβή εφημεριών λοιπού επιστημονικού προσωπικού εκτός ιατρών στα δημόσια νοσοκομεία. Οι βιολόγοι, βιοχημικοί, χημικοί και οι υπόλοιποι κλάδοι των «λοιπών επιστημόνων» εργάζονται στα ίδια νοσοκομεία με τους ιατρούς. Καλύπτουν τις ίδιες ανάγκες και προσφέρουν εξίσου κρίσιμο έργο για τη δημόσια υγεία. Σύμφωνα με τον Νόμο 4498/2017 (Άρθρο 4) ορίζεται ρητά ότι επιτρέπεται η συμμετοχή στο πρόγραμμα εφημεριών των χημικών, βιοχημικών, κλινικών χημικών, βιολόγων που υπηρετούν στο Ε.Σ.Υ. ανάλογα με τις υπηρεσιακές ανάγκες. Επιπλέον,ο Νόμος 4368/2016 (Άρθρο 42) προβλέπει ότι το λοιπό επιστημονικό προσωπικό (πλην ιατρών) μπορεί να πραγματοποιεί εφημερίες μικτού τύπου και ετοιμότητας, όπως ακριβώς οι ιατροι.Ωστόσο, εξαιρούνται από την ευνοϊκή (αυτοτελή) φορολόγηση των εφημεριών που απολαμβάνουν οι ιατροί.Αυτό συνιστά κατάφωρη αδικία και παραβίαση της αρχής "ίση αμοιβή για ίση εργασία".Ζητούμε την άμεση νομοθετική ρύθμιση για την ένταξη όλων των επιστημόνων της Ιατρικής Υπηρεσίας που συμμετέχουν στις εφημερίες των δημόσιων νοσοκομείων στο ίδιο φορολογικό καθεστώς με τους ιατρούς.