Αρχική ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ ΚΑΙ ΕΝΕΡΓΕΙΑΣ με τίτλο «Επέκταση αρμοδιοτήτων της Εταιρείας Υδρεύσεως και Αποχετεύσεως Πρωτευούσης και της Εταιρείας Ύδρευσης...ΜΕΡΟΣ Α΄ ΡΥΘΜΙΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΥΔΡΕΥΣΕΩΣ ΚΑΙ ΑΠΟΧΕΤΕΥΣΕΩΣ ΠΡΩΤΕΥΟΥΣΗΣ, ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΥΔΡΕΥΣΗΣ ΚΑΙ ΑΠΟΧΕΤΕΥΣΗΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΟΥΣ ΠΑΡΟΧΟΥΣ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ ΥΔΑΤΟΣ (Άρθρα 1-40)Σχόλιο του χρήστη Ομάδα αδικημένων υπαλλήλων ΔΕΥΑ | 12 Ιουλίου 2026, 21:29
  • Σχόλιο του χρήστη 'Ομάδα αδικημένων υπαλλήλων ΔΕΥΑ' | 12 Ιουλίου 2026, 21:29

    Με το υπό διαβούλευση προσχέδιο νόμου ρυθμίζεται ορθώς η αυτοδίκαιη μεταφορά και η ένταξη του προσωπικού των απορροφώμενων Δ.Ε.Υ.Α. στο εργασιακό και μισθολογικό καθεστώς της Ε.Υ.Δ.Α.Π. και της Ε.Υ.Α.Θ., λύνοντας οριστικά χρονίζοντα προβλήματα, όπως η μη αμοιβή της υποχρεωτικής επιφυλακής (on-call) λόγω των περιορισμών του ενιαίου μισθολογίου των Ο.Τ.Α. ​Ωστόσο, για τις Δ.Ε.Υ.Α. της υπόλοιπης χώρας που εξαιρούνται από αυτό το πρώτο στάδιο γεωγραφικής επέκτασης, δημιουργείται μια κατάφωρη ανισότητα και εργαζόμενοι δύο ταχυτήτων. Οι υπάλληλοι στις περιοχές αυτές συνεχίζουν να εκτελούν υποχρεωτικές επιφυλακές χωρίς καμία αμοιβή, την ίδια στιγμή που συνάδελφοί τους εντός της ίδιας της επιχείρησης αμείβονται κανονικά επειδή έχουν δικαιωθεί με μεμονωμένες δικαστικές αποφάσεις βάσει της κλαδικής ΣΣΕ. ​Ερωτάται ο αρμόδιος Υπουργός: Προτίθεται το Υπουργείο να εισάγει άμεσα στο παρόν νομοσχέδιο μεταβατική διάταξη οριζόντιας εφαρμογής, η οποία να εξαιρεί ρητά το σύνολο των εργαζομένων όλων των Δ.Ε.Υ.Α. της χώρας από τις απαγορεύσεις του ενιαίου μισθολογίου ως προς την αμοιβή της επιφυλακής, εφαρμόζοντας καθολικά την κλαδική συλλογική σύμβαση εργασίας (ΠΟΕ-ΔΕΥΑ), ώστε να σταματήσει η εργασιακή ομηρία και η οικονομική εκμετάλλευση των εργαζομένων μέχρι την τελική περιφερειακή τους ενσωμάτωση;